2018年天峨县国有资产投资经营有限责任公司招聘管理及业务人员公告 - 通知公告 - 天峨县人民政府网

2018年天峨县国有资产投资经营有限责任公司招聘管理及业务人员公告

2018-09-27 15:37:00 来源:天峨县国有资产投资公司 作者:天峨县国有资产投资公司 责编: 浏览:

天峨县国有资产投资经营有限责任公司成立于2018年7月,隶属天峨县人民政府管理的国有企业,为加快推进企业人才队伍建设,拓宽企业单位选人用人渠道,加快引进企业急需管理人才和业务骨干,根据天峨县国有资产投资经营有限责任公司业务发展需要,经研究决定,面向社会公开招聘管理及业务人员,现将招聘有关事项公告如下:

一、招聘职位及人数

公司共招聘管理人员4人。其中:办公室主任1名,财务部业务员1名,工程项目管理部工作人员2人。

二、招聘范围、资格条件及要求

面向全县党政机关、企事业单位工作人员及社会人员招聘,具备以下基本条件和岗位具体要求的资格条件,均可报名。

(一)基本条件

1.拥护党和国家的方针政策,遵纪守法、品行端正、无不良记录。

2.热爱公司工作,责任心强、具有良好的沟通协作能力。

3.具有良好的心理素质和正常履行工作职责的身体条件。

4.具有职位要求的资格条件。

(二)岗位具体要求

1.办公室主任

中共正式党员,大专以上学历,法学类、中国汉语言文学及文秘类专业(有5年以上办公室工作经历者可不限专业)。年龄:男性45周岁以下(1972年9月12日以后出生),女性40周岁以下(1977年9月12日以后出生)。职位要求:有文学综合能力和写作能力,有一定的组织协调能力,熟练掌握办公常用应用软件和外联交际能力。

2.财务部业务员

大专以上学历,会计与审计类专业。年龄:男性45周岁以下(1972年9月12日以后出生),女性40周岁以下(1977年9月12日以后出生)。职位要求:熟悉企业财务相关法律法规和政策,有财务专业知识和专业能力水平,有一定的组织协调能力,熟练掌握办公常用应用软件和外联交际能力。

3.工程项目管理部技术员

大专以上学历,土木工程、建筑工程、水务工程、建筑工程技术、工程造价、城镇规划、建筑工程施工与管理、建筑工程管理、建筑设计技术、建筑工程项目管理等专业。男女不限,年龄:40周岁以下(1977年9月12日以后出生)。熟悉城市建设投融资相关法律法规和政策,有项目投资管理,项目现场管理,图纸审查、项目融资筹划能力,有一定的组织协调能力和外联交际能力,熟练掌握办公常用应用软件。

(三)有下列情形之一的,不列入招聘范围

1.因个人原因,导致国有企业经营管理不善,发生安全、质量等重大责任事故,或出现严重亏损,或造成国有资产严重流失和重大经济损失的。

2.个人在企业经营管理活动中有重大弄虚作假行为的。

3.曾因犯罪受过刑事处罚或者曾被开除公职的;正在党纪、政纪处分期限内的;正在接受司法机关立案侦查或纪检监察机关立案审查的;正在接受审计机关审计的。

三、招聘程序和办法

招聘工作按照发布公告、公开报名、资格审查、面试、组织考察、任(聘)用等程序进行。

(一)发布公告及公开报名(2018年9月28日—10月7日)

本次招聘通过天峨县先锋网和先锋微远等渠道发布公告,公布招聘职位、范围、资格条件和时间、方法步骤。

1.报名时间:2018年9月28日至10月7日,上午8:00—12:00,下午15:00—18:00。

2.报名地点:天峨县国有资产投资经营有限责任公司(天峨县云林路323号  党校四楼)联系人:莫亚萍, 电话:15296071995。

3.报名办法:采取现场报名方式的办法,报考人员持本人身份证、毕业证书、获奖证书、其他证明材料原件及复印件(一式三份),以及本人近期二寸同底免冠彩色照片3张到报名地点报名,应聘者须填写报名登记表(一式三份),报名时务必填写清楚应聘职位,每名应聘者只能报考一个职位。应聘者应对提交材料的真实性负责,资格审查贯穿招聘全过程,凡弄虚作假者,一经查实,即取消应聘资格。对符合应聘资格条件的不得拒绝报名;对未通过资格审查的须说明原因。招聘职位要求的专业、学历等资格条件方面的问题,由招聘实施部门负责解释。

(二)资格审查(2018年10月7日—10月9日)

招聘实施部门工作人员,按照公布的资格条件和职位要求对报名人员进行资格审查,经审查合格的,参加实岗比选确定进入面试人选名单,再由招聘实施部门向社会公布。

(三)面试(具体面试时间和地点以发布面试公告为准)。

面试工作由招聘实施部门组织面试工作小组实施,面试采取结构化方式进行。面试成绩满分为100分,60分为合格。面试成绩不合格人员不能列为考察人选。面试成绩在面试工作结束后当场公布。如竞聘人选面试成绩出现并列的,由面试工作小组现场出题进行加试。面试的具体时间、地点另行通知。

(四)体检和考察。

根据职位面试得分高低,按1∶1的比例确定体检、考察人员。

1.体检。体检标准参照国家公务员录用的体检标准执行,体检所需费用由考生承担。

2.考察。考察工作由招聘实施部门组织考察工作组进行。

体检、考察不合格或自愿放弃的,可在报考同一职位的人员中按面试成绩由高分到低分依次递补。确实没有合格人选的,取消该职位的招聘。

四、决定聘用

经体检、考察合格的人员,按程序将拟聘用人员进行公示,公示期7天。公示期无任何异议,正式确定为聘用人员,并按程序办理聘用手续。

五、聘用人员工资福利待遇和管理

薪酬待遇按照县政府有关规定及公司组建方案执行,社会保险按有关规定实行。

 

天峨县国有资产投资经营有限责任公司   

2018年9月27日


附:天峨县国有资产投资经营有限责任公司招聘管理业务员报名登记表.doc